Las negociaciones entre la Unión General de Trabajadores (UGT) y la Administración de Servicios Médicos (ASEM) continúan, hoy, lunes en vías de evitar un paro indefinido del Centro Médico de Río Piedras.
Las mediaciones se llevan a cabo bajo el arbitraje de un mediador del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DRTH).
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Este proceso comenzó el pasado 20 de enero, siendo el primer día de negociaciones teniendo al DRTH como intermediario.
En esta reunión, las partes no llegaron un acuerdo para poder firmar los siete artículos pendientes y poder concretizar el nuevo convenio colectivo.
Metro Puerto Rico dialogó con la portavoz de la ASEM, Suyin Huertas, quien aseguró que las negociaciones aún no han culminado en el segundo día de mediación.
La UGT anunció el pasado 17 de enero que llevarían a cabo un paro indefinido a partir del 26 de enero.
Asimismo, la UGT aseveró que la ASEM no estaba llevando a cabo negociaciones de buena fe y el paro es “en protesta contra las prácticas ilícitas llevadas a cabo por los directivos de ASEM”.
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“Los directivos de ASEM está utilizando la Junta de Control Fiscal como pretexto para no sentarse a negociar seriamente. Entendemos que la administración de ASEM está negociando de mala fe. La ASEM mantuvo comunicaciones con la Junta de Control Fiscal de forma escrita a escondidas, mientras que en reuniones presenciales con el comité negociador habían indicado que las conversaciones que han tenido con el ente fiscalizador han sido verbales. En esas comunicaciones escritas enviaron a la Junta de Control Fiscal, documentos borradores de nuestras propuestas que estaban en mesa de negociación, y a las cuales nunca respondieron y nunca presentaron contrapropuesta”, dijo el presidente de la UGT, Edwin Méndez, en declaraciones escritas.
Por su parte, el director de ASEM, el licenciado Jorge Matta, manifestó que la decisión de la UGT les “tomó por sorpresa”, a su vez, agregó que en la noche antes del anuncio ambas partes se reunieron y lograron “llegar a dos acuerdos”.
“Para efectos nuestros, la reunión fue sumamente productiva. Se lograron dos acuerdos. A los dos o tres horas que nos tomó de sorpresa [el anuncio del paro]”, estableció Matta.
Ante una posibilidad del paro, ASEM tiene um “plan de contingencia” que busca asegurar que se ofrezcan todos los servicios de la institución hospitalaria, pero considerando que serían “bajo las condiciones de un paro”.
ASEM se prepara para tener a “todo el personal necesario”, no obstante, ante la pregunta de que cómo atraerán trabajadores en medio de un paro de empleados, Matta indicó que hay distintas alternativas que se revelarán en “su momento”.
