El Senado avaló varias medidas de interés social entre ellas el Proyecto del Senado 1124 que busca crear la Ley para Fomentar el Regreso a Puerto Rico con Empleo Seguro.
La pieza legislativa es de la autoría de la vicepresidenta del Senado, Marially González Huertas, y tiene el propósito de establecer un mecanismo de entrevistas virtuales, y un proceso uniforme de compilación de documentos y datos para atraer a personas radicadas fuera de Puerto Rico, con el fin de que retornen a nuestro país con un empleo seguro, así como que prospectos empleados del gobierno y la empresa privada del Estado Libre Asociado de Puerto Rico, puedan someter sus solicitudes de empleos.
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“Este proyecto busca crear un sistema uniforme que le permita a los ciudadanos interesados en regresar [al país] poder obtener un empleo desde donde residan, para que al llegar a Puerto Rico cuenten con trabajo seguro. La tecnología nos ayuda a agilizar procesos, pero está en nosotros adaptarnos a los tiempos para atraer a ciudadanos que una vez constituyeron a nuestro país para que aporten a nuestro desarrollo económico. Tenemos la oportunidad de hacer valer nuestras palabras como senadores de que la mayor riqueza de un pueblo es su gente. Utilicemos la riqueza que nos brinda el conocimiento y la preparación de muchos profesionales en el país para lograrlo”, sostuvo González Huertas.
Por otra parte, se avaló la Resolución Conjunta del Senado 349 de la autoría de la senadora independentista, María de Lourdes Santiago Negrón, para que se le ordene al Departamento de Educación restablecer, en un término de tres meses, la oficina de la Facilitadora Docente de Educación Especial en Vieques; nombrar psicólogas escolares para todas las escuelas públicas en Vieques en un término de tres meses; y para otros fines relacionados.
Durante su turno sobre la medida, la senadora Santiago Negrón expresó que “[esta medida] refleja y pide atención sobre los muchísimos problemas que encontramos en Vieques, lo que pretendemos es que el Departamento de Educación cumpla con su trabajo y cumpla con el caso Rosa Lydia Vélez… Que, dentro de la agenda del Departamento de Educación, el Programa de Educación Especial cumpla y atienda la necesidad de [esta población]”.
Asimismo, se le dio paso al Proyecto del Senado 1017 de la autoría del senador por el Distrito de Ponce, Ramón Ruiz Nieves, que busca enmendar la Ley de Alianzas Público-Privadas, a los fines de prohibir a los contratantes en un contrato de Alianza Público Privada la contratación o designación como oficiales ejecutivos o directores corporativos de oficiales gubernamentales o empleados que hayan tenido participación en la evaluación, aprobación o supervisión de un Contrato de Alianza Público Privada mientras esté vigente dicho contrato y por un periodo de dos años luego de terminado el mismo; y para otros fines relacionados.
En su alocución sobre la medida, Ruiz Nieves dijo que el proyecto “hace una[s] enmienda[s] importante[s] en los artículos 8 y 10… no solamente es que enmendemos la Alianza de Público-Privadas, es que en el contrato de una nueva Alianza de Público-Privadas esté la cláusula donde dice que no tendrá derecho ninguna persona que evaluó o formó parte del comité a tener o ser parte contratada por la empresa de la APP”.
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Por su parte, la senadora María de Lourdes Santiago Negrón resaltó que “consignaré mi voto a favor del proyecto porque me parece que pudiera añadirle transparencia a este proceso tan cuestionable de la Autoridad para las Alianzas Público-Privadas. Subrayo la prohibición para conceder dispensas, porque ha sido un mecanismo que la Oficina de Ética Gubernamental a utilizado. Una de las grandes virtudes del proyecto es ponerle foto a esa discreción que no ha sido bien utilizada porque en muchísimas instancias se conceden permisos que violan la ley cuando existen recursos valiosos que pudieran realizar las mismas funciones”.
Otra de las piezas legislativas avaladas fue el Proyecto del Senado 449 que propone enmendar la Ley de Protección de Madres Obreras de 1942 con el fin de aclarar el periodo de descanso reconocido a madres obreras en estado grávido.
La Ley establece una licencia de 8 semanas de descanso, las cuales pueden dividirse en un periodo de cuatro semanas de descanso prenatal y cuatro semanas de descanso postnatal, o hasta sólo una semana de descanso prenatal y extender hasta siete semanas el descanso postnatal.
“En vista de que la interpretación realizada por el Secretario del Trabajo y Recursos Humanos lacera derechos de la clase trabajadora, esta Ley tiene como propósito aclarar que al computar el periodo de descanso establecido en la Ley Núm. 3, supra, deberán contarse únicamente días laborables”, establece la medida.
Durante su turno sobre la medida, la senadora por la delegación del Movimiento Victoria Ciudadana, Ana Irma Rivera Lassén dijo que “esta licencia tiene que ver con ese tiempo para cuidar de los hijos e hijas durante esa etapa crucial de los primeros meses de vida y que ha sido reconocido como esencial por el Colegio de Obstetras y Ginecólogos Americanos… El Proyecto del Senado 449 busca corregir las inconsistencias discriminatorias en la legislación laboral puertorriqueña, proponiendo que la licencia de maternidad se compute con la misma fórmula establecida para computar las licencias por vacaciones y enfermedad a base de días de trabajo excluyendo del cómputo los días de descanso de la persona empleada”.
A su vez la senadora Santiago Negrón expresó que “hemos adelantado bastante, aunque todavía nos falta… la maternidad, aunque ciertamente es un evento determinante que cambia nuestras vidas, también representa unos retos complejísimos y son cosas de las que se tienen que hablar y celebro que hoy tengamos por fin la medida en la versión que queríamos”.
Otras medidas avaladas fueron la Resolución Conjunta del Senado 379 y la 363 en su concurrencia; la Resolución Concurrente del Senado 48 en su concurrencia; las Resoluciones del Senado 659, 775 y 799 y los Proyectos de la Cámara 1411, 1420 y 1480.
