Líder obrero insta a la UIA a prepararse para negociar nuevo convenio colectivo
Para el líder, el sindicato debe comenzar cuanto antes el proceso de organización interna, de manera que la propuesta responda a las necesidades reales de la matrícula unionada.
Por Metro Puerto Rico
Mayagüez, Puerto Rico — El líder obrero de la de la Unión Independiente Auténtica (UIA) en el oeste, Iván Vargas Muñiz, hizo un llamado al presidente UIA, José Cajigas Romero, para que inicie cuanto antes la preparación de una propuesta de convenio colectivo, tras las expresiones del ingeniero Luis R. González sobre la eventual apertura de negociaciones con la Autoridad.
El reclamo surge luego de que González indicara ante la Comisión Total del Senado de Puerto Rico que, una vez culmine el proceso relacionado con el Plan de Clasificación y Retribución (PCR), el próximo paso será comenzar conversaciones para un nuevo convenio colectivo.
Según Vargas Muñiz, la preparación previa será clave para lograr una negociación efectiva y evitar improvisaciones durante el proceso.
“Para negociar un Convenio Colectivo no se puede llegar a las reuniones con unos apuntes o unas ideas, hay que preparar, antes, un proyecto de convenio que incluya todo lo que se pretende negociar”, sostuvo Vargas Muñiz quien fue presidente del Capítulo de Mayagüez de la Unión.
El líder sindical subrayó que también es necesario establecer expectativas claras sobre las metas y concesiones que el sindicato estaría dispuesto a considerar durante las conversaciones con el patrono.
Ante la concentración del liderato sindical en la discusión del PCR, Vargas Muñiz expresó su disposición para colaborar en la redacción del documento base de negociación junto a un comité designado por la presidencia de la UIA.
Para Vargas Muñiz, el sindicato debe aprovechar el momento y comenzar cuanto antes el proceso de organización interna, de manera que la propuesta responda a las necesidades reales de la matrícula unionada.
Asimismo, insistió en que la creación de un comité de trabajo permitiría definir con tiempo las exigencias prioritarias y los márgenes de negociación aceptables.
Finalmente, el líder obrero reiteró su disposición de aportar su experiencia en beneficio de los unionados, incluso en escenarios más complejos como posibles gestiones ante la Junta de Supervisión Fiscal.
“Doy un paso al frente para aportar mis conocimientos y experiencia en favor de los unionados. Incluso, si fuera necesario acudir a la Junta de Control Fiscal, estoy disponible para acompañarlos”, concluyó.
