Un panel académico convocado por la Asociación de Hospitales de Puerto Rico (AHPR) abordó este fin de semana los retos en la formación, capacidad y retención del talento en el sector de la salud ante la escasez de profesionales en el archipiélago.
Entre los participantes figuraron Alex Casiano Pagán, rector del Recinto Metropolitano de la Universidad Interamericana de Puerto Rico (INTER); Myrna L. Quiñones Feliciano, rectora del Recinto de Ciencias Médicas de la Universidad de Puerto Rico (UPR); y Olga Rodríguez de Arzola, vicepresidenta de Asuntos Médicos y decana de la Escuela de Medicina de Ponce Health Sciences University.
“Desde la academia, nosotros tenemos la responsabilidad de anticipar y responder de manera estratégica a la escasez de profesionales de la salud. Debemos promover las alianzas con los organismos reguladores y sector empleador. Definitivamente las colaboraciones nos pueden ayudar a desarrollar una ruta de talento sostenible que atienda las necesidades que tiene en estos momentos la industria de la salud en Puerto Rico. Tenemos que despertar en nuestros estudiantes el sentido de propósito hacia las carreras de salud, visibilizar el impacto de esas profesionales”, dijo Casiano Pagán.
El evento —que tuvo como lema "Trazando la Ruta de la Fuerza Laboral“— logró cubrir el análisis integrado de la política pública, los retos del entorno fiscal y regulatorio y las dinámicas del mercado laboral del sector.
“Muy en especial, hubo un análisis sobre la formación y sostenibilidad del talento y la adopción responsable de la tecnología, con el propósito de apoyar decisiones institucionales de alto nivel que aseguren la continuidad operativa, la resiliencia organizacional y la sostenibilidad del sistema de salud ante los retos estructurales actuales y futuros al cual está sometida la industria de la salud”, señaló Jaime Plá Cortés, presidente ejecutivo de la AHPR.
La cumbre estuvo moderada por Pedro Baréz Clavell, director ejecutivo del Hospital Damas de Ponce.
Otras voces del evento incluyeron a Annie Mayol, directora de FTI Consulting, Health Solutions; Luis N. Olmedo Morales, subsecretario del Departamento de Salud; Wanda Rodríguez Hernández, secretaria auxiliar para la Regulación de la Salud Pública; Víctor Ramos, secretario del Departamento de Salud; Roberto Pérez Nieves, presidente de la Junta de Licenciamiento y Disciplina Médica; y María del Pilar Vélez Casanova, secretaria del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos
“La importancia de esta cumbre está en haber reunido a un importante sector de los profesionales a cargo del área de recursos humanos de la industria de la salud. Me parece que lo más significativo ha sido lograr unir a estos profesionales encargados de las oficinas de recursos humanos quienes discutieron temas del área laboral, así como haber tenido una amplia discusión de los asuntos que nos afectan con el beneficio que ellos mismos ofrecieron diferentes alternativas que de seguro ayudarán a mejorar la fuerza laboral de nuestras instituciones hospitalarias”, argumentó Baréz Clavell.
