No reducirán jornada laboral en Cabo Rojo
El alcalde Roberto “Bobby” Ramírez Kurtz rechazó una posible reducción en la jornada de los empleados municipales de Cabo Rojo, al tiempo que anunció una…
El alcalde Roberto “Bobby” Ramírez Kurtz rechazó una posible reducción en la jornada de los empleados municipales de Cabo Rojo, al tiempo que anunció una inversión superior a los 15 millones de dólares en obras, mejoras y servicios en Cabo Rojo, a pesar de una reducción de 1.3 millones de dólares en el presupuesto para el próximo año fiscal.
Aclaró que, aparte de no reducirse la jornada de trabajo a los empleados municipales, se concederá un bono de verano de 200.00 dólares.
Ramírez Kurtz expresó que el presupuesto de 21 millones 852 mil 211.00 dólares para el año fiscal 2014-2015, una reducción de un millón 329 mil 166.00 con relación al actual para atemperarlo a la situación económica actual, está dirigido a cumplir con un servicio eficiente a los ciudadanos y la obra pública necesaria.
Durante su mensaje de presupuesto ante la Legislatura Municipal, el alcalde caborrojeño explicó que unos 7 millones de dólares, lo que representa el 34 por ciento del presupuesto, se dedica a obras públicas y control ambiental; 2.8 millones (13%) a la seguridad, incluyendo la Policía Municipal y Manejo de Emergencias; 1.2 millones para la educación y el deporte; y 1.6 millones para atender las necesidades de los ancianos y ayuda al ciudadano.
El resto de los recursos está destinado al manejo de las finanzas, oficina del alcalde, y para sistemas y estructuras facilitadoras y de apoyo a los servicios más esenciales.
“Contrario al plan de la pasada administración, que pretendía reducir la jornada de trabajo de los empleados municipales para pagar préstamos, en la Nueva Ciudad de Cabo Rojo no se reducirá la jornada laboral (porque) no podemos prescindir de nuestro más importante recurso: nuestra gente”, resaltó Ramírez Kurtz al referir que las recomendaciones recibidas para cuadrar el presupuesto incluían eliminar el bono de verano que se concede a los empleados municipales.
Esto, debido a que la aportación del gobierno central que recibirá Cabo Rojo el municipio para esos fines se reducirá en un 40 por ciento.
“Impartí instrucciones claras y específicas para mantenerlo en 200.00 dólares porque ese bono los ayuda para enfrentar los gastos del regreso a la escuela de sus hijos”, apuntó.
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